O programa, chamado Integrar para a Construção, foi criado pela Agência para Integração, Migração e Asilo (AIMA) e deverá oferecer oportunidades de treinamento para 500 participantes.

As inscrições já estão abertas e permanecerão disponíveis até 5 de julho. Os organizadores planejam dividir os participantes em 25 grupos de treinamento, combinando instrução técnica com experiência prática no local de trabalho

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A iniciativa está aberta a imigrantes que vivem em Portugal, bem como requerentes de asilo, refugiados e beneficiários de esquemas de proteção temporária.

Os participantes poderão treinar em uma variedade de profissões relacionadas à construção, incluindo trabalhos elétricos, encanamento, operação de máquinas, carpintaria, pintura e acabamento. Além do treinamento técnico, o programa incluirá estágios de trabalho projetados para ajudar os participantes a obter experiência prática no setor

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Os aceitos no programa receberão apoio de treinamento que inclui seguro contra acidentes, assistência de transporte, subsídios para refeições e um subsídio de treinamento.

De acordo com a AIMA, o projeto faz parte dos esforços mais amplos de Portugal para apoiar a integração no mercado de trabalho e, ao mesmo tempo, ajudar a lidar com a escassez de mão de obra em setores-chave da economia.

O programa está sendo financiado por meio de uma parceria envolvendo a AIMA, o Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP) e o Centro de Treinamento da Indústria da Construção (CICCOPN), com o apoio de organizações industriais e parceiros do setor privado.

Com um orçamento de aproximadamente 2,5 milhões de euros, a iniciativa busca melhorar o acesso ao emprego e, ao mesmo tempo, ajudar as empresas de construção a encontrar trabalhadores com as habilidades necessárias para atender à crescente demanda.

O projeto também faz parte da iniciativa mais ampla Integrar para o Mercado, que se concentra em melhorar a integração no mercado de trabalho por meio de treinamento vocacional e experiência no local de trabalho. Programas similares já foram introduzidos em setores como o turismo.

Autoridades dizem que a abordagem combina qualificações técnicas com o aprendizado da língua portuguesa e experiência prática de trabalho, ajudando os participantes a desenvolver as habilidades necessárias para um emprego de longo prazo em Portugal.

A indústria da construção tem destacado repetidamente a escassez de mão de obra como um dos maiores desafios do setor, tornando os programas de desenvolvimento da força de trabalho cada vez mais importantes à medida que a demanda por projetos habitacionais e de infraestrutura continua crescendo.