El MBA de Lisboa sigue ocupando los primeros puestos en las clasificaciones del Financial Times y de QS. ¿Qué significan estos resultados para el programa?

Maria José Amich: Las clasificacionesdel Financial Times recogen los mejores programas de MBA del mundo, y nos enorgullece formar parte de ellas desde 2013. Para participar, las escuelas de negocios deben contar con las acreditaciones AACSB y EQUIS, de las que disponen ambas escuelas de nuestra asociación: Nova SBE y Católica-Lisbon SBE. El MBA de Lisboa también cuenta con la acreditación AMBA, lo que nos sitúa entre el 1 % de los mejores MBA del mundo con la «Triple Corona» de acreditaciones.

En el ranking global de MBA del FT de 2026, ocupamos el primer puesto en Portugal, el 24.º en Europa y el cuarto a nivel mundial en la categoría de «Experiencia en cursos internacionales». Nuestra clasificación en «Progreso profesional» es especialmente destacable: 34.º a nivel mundial y 12.º en Europa, lo que representa la mayor mejora interanual entre todos los programas, con un avance de 38 posiciones. Esto refleja la transformación profesional que experimentan nuestros titulados: los antiguos alumnos del MBA Internacional registran un aumento salarial medio del 77 % y un salario bruto anual de 138 232 dólares, mientras que los titulados del MBA Ejecutivo registran un aumento salarial del 63 % y un salario bruto anual de 208 060 dólares, tres años después de su graduación.

Nuestro Executive MBA mantiene su sólida posición en el QS Executive MBA Ranking 2026: primero en Portugal, noveno en Europa y vigésimo a nivel mundial en la categoría de programas conjuntos. Nuestras promociones son las más diversas a nivel internacional de Portugal, con 22 nacionalidades representadas en ambos programas. En conjunto, estos resultados confirman nuestra posición como referente global constante.

El MBA de Lisboa destaca por su enfoque holístico del liderazgo. ¿Qué significa esto en la práctica?

MJA: Nuestro modelo holístico combina una rigurosa formación en gestión con un profundo énfasis en las competencias transversales: autoconciencia, inteligencia emocional, pensamiento analítico, criterio estratégico y la capacidad de liderar e inspirar bajo presión. Nuestro objetivo es formar líderes globales con principios, orientados a un propósito y preparados para desenvolverse en un mundo volátil y complejo. Lo conseguimos, por ejemplo, sometiendo a los estudiantes a una presión real en un entorno desconocido, lo que les permite obtener valiosas perspectivas personales.

La IA y los criterios ESG están integrados en todo nuestro plan de estudios, no como módulos independientes, sino como perspectivas que se aplican en todas las disciplinas. Un MBA que se limite a enseñar herramientas de IA quedará rápidamente obsoleto sin un liderazgo humanista, un juicio crítico y un enfoque genuino en las personas. Las habilidades humanas serán las que diferencien a los líderes en una era de automatización acelerada.

Nuestros resultados profesionales reflejan este enfoque: transformaciones reales que implican cambios de carrera, nuevas iniciativas y el ascenso a puestos de liderazgo que antes habrían parecido inalcanzables.

Ofrecéis dos programas de MBA para profesionales con experiencia. ¿A quién van dirigidos?

MJA: El Lisbon MBA International es un programa a tiempo completo de 12 meses que comienza en enero, diseñado para profesionales de alto potencial con al menos tres años de experiencia que deseen acelerar sus carreras en un entorno internacional y emprendedor. Incluye una inmersión de un mes en el MIT Sloan y dos meses de «Action Learning», con opciones que incluyen proyectos en empresas, aceleradoras de emprendimiento o proyectos de consultoría en materia de ESG. El desarrollo del liderazgo es un componente fundamental, respaldado por coaching y mentoría.

Créditos: Imagen facilitada; Autor: The Lisbon MBA;

El Lisbon MBA Executive es un programa a tiempo parcial de 20 meses de duración que comienza en octubre, diseñado a medida para profesionales con una media de 15 años de experiencia que aspiran a puestos de alta dirección sin dejar de conciliar el trabajo con sus compromisos personales. La experiencia internacional incluye una inmersión de una semana en el MIT Sloan de Boston, una semana de desarrollo del liderazgo en la Vlerick Business School de Bruselas y una misión de estudios opcional en Singapur. El programa de este año cuenta con 45 directores generales nacionales e internacionales que ejercerán de mentores de los estudiantes durante seis meses.

Ambos programas cuentan con la acreditación «Triple Crown», la señal externa más clara del rigor y la calidad que los estudiantes pueden esperar.

¿Por qué deberían los candidatos elegir el MBA de Lisboa?

MJA: Ofrecemos una combinación única de rigor académico de primer nivel, desarrollo integral del liderazgo, exposición global y transformación personal. Preparamos a los profesionales para que avancen en sus carreras, lideren con un propósito y generen un impacto positivo.

La propia ciudad de Lisboa enriquece la experiencia. Es una de las ciudades más dinámicas de Europa, reconocida por su innovación y espíritu emprendedor, y ocupa el sexto puesto a nivel mundial en dominio del inglés; además, ofrece una calidad de vida y una seguridad excepcionales que la convierten en el escenario ideal para un año transformador.

Buscamos candidatos que sean curiosos, colaborativos, impulsados por valores y con ganas de ponerse a prueba. Valoramos la diversidad de orígenes y perspectivas, y damos la bienvenida a personas que aspiren a dejar una huella duradera en las personas, las organizaciones y la sociedad.

Créditos: Imagen facilitada; Autor: The Lisbon MBA;

Lleváis más de 15 años colaborando con el MIT Sloan. ¿Qué aporta esta colaboración a los estudiantes?

MJA: Nuestra colaboración con el MIT Sloan es una piedra angular de nuestra estrategia global. Durante la inmersión en Boston, los estudiantes interactúan con un profesorado de primer nivel en asignaturas como «Emprendimiento disciplinado» e «Innovación tecnológica para estrategias disruptivas», y se conectan con el ecosistema emprendedor más amplio del MIT, incluido el Martin Trust Center. La clasificación del FT refleja este valor: cuarto puesto a nivel mundial en «Experiencia en cursos internacionales».

Una ventaja distintiva es que los titulados obtienen la condición de «MIT Sloan Alumni Affiliate», lo que les da acceso al directorio de antiguos alumnos del MIT Sloan y a eventos internacionales: una conexión de por vida con una de las redes profesionales más influyentes del mundo.

Los estudiantes del Executive MBA también pueden ampliar su experiencia internacional a través de programas de intercambio con escuelas asociadas en los cinco continentes, entre las que se incluyen St. Gallen, ESADE, la Fundação Dom Cabral, la Universidad de Ciudad del Cabo y la Vlerick Business School.

¿Cómo apoya el programa el desarrollo profesional?

MJA: Un MBA es un potente catalizador para la transformación profesional. Nuestro Centro de Gestión de la Carrera Profesional ofrece talleres, tutorías, charlas con directores generales y oportunidades para establecer contactos con altos ejecutivos. Los resultados son cuantificables: el 12.º puesto en Europa en «Progreso profesional» en el ranking global del Financial Times de 2026, lo que supone el mayor incremento anual en esa categoría. Tres años después de graduarse, los antiguos alumnos alcanzan sistemáticamente los niveles salariales que convierten al Lisbon MBA en uno de los programas europeos con mejor rendimiento en cuanto a progresión profesional.

Los titulados también se incorporan a una dinámica red de antiguos alumnos que abarca a los titulados del MBA de Lisboa, de Nova SBE, de Católica-Lisbon SBE y de los afiliados al MIT Sloan: una fuente de apoyo profesional para toda la vida con delegaciones activas en mercados como la India y Brasil.

Contacto: The Lisbon MBA Católica|Nova | www.thelisbonmba.com | admissions@thelisbonmba.com | WhatsApp: +351 936 143 473