Secondo le stime dell'ufficio statistico dell'UE, quest'anno il costo medio orario del lavoro ha raggiunto i 34,90 euro in tutta l'Unione europea, salendo a 38,20 euro nell'area dell'euro, mentre in Portogallo era quasi la metà, con 19,40 euro all'ora.

La Bulgaria ha registrato il costo del lavoro più basso, pari a 12 euro l'ora, seguita dalla Romania (13,60 euro) e dall'Ungheria (15,70 euro), mentre il Lussemburgo ha registrato il costo più alto, pari a 56,80 euro, seguito dalla Danimarca (51,70 euro) e dai Paesi Bassi (47,90 euro).

Il costo del lavoro comprende sia i salari e gli stipendi pagati ai dipendenti, sia le spese non salariali come i contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro.

In tutta l'UE, i costi non salariali hanno rappresentato il 24,8% del costo totale del lavoro lo scorso anno, mentre nella zona euro la quota è stata leggermente superiore, pari al 25,6%. La Romania ha registrato la percentuale più bassa di costi non salariali, pari al 4,8%, seguita da Lituania (5,5%) e Malta (5,8%), mentre la Francia ha registrato la quota più alta, pari al 32,3%, davanti a Svezia (31,7%) e Slovacchia (28,6%).

Rispetto al 2024, il costo orario del lavoro è aumentato del 4,1% nell'UE e del 3,8% nell'Eurozona.

Tra i Paesi dell'Eurozona, Malta è stata l'unica a registrare un leggero calo, con una diminuzione del costo del lavoro dello 0,5%, mentre i maggiori aumenti annuali sono stati registrati in Bulgaria (+13,1%), Croazia (+11,6%), Slovenia (+9,3%) e Lituania (+9,2%).

Nel frattempo, la Francia ha registrato uno degli aumenti più contenuti, pari al 2%, seguita dall'Italia con il 3,2%, mentre Spagna, Cipro e Lussemburgo hanno registrato una crescita del 3,5% ciascuno.

Al di fuori dell'area dell'euro, anche il costo del lavoro misurato in valuta nazionale è aumentato in tutti i Paesi dell'UE, con la Romania che ha registrato l'incremento più forte, pari al 10,6%, seguita da Ungheria (+8,9%) e Polonia (+8,8%), mentre la Danimarca ha registrato la crescita più modesta, con un aumento del costo del lavoro del 3%.