W przypadku wysoko wykwalifikowanych osób pracujących w Londynie zmiana ta powoduje wzrost zainteresowania miejscami, które oferują nie tylko ciągłość kariery, ale także lepszą ogólną jakość życia.

Dla osób w wieku poniżej 35 lat Portugalia staje się coraz bardziej atrakcyjną opcją. Oprócz klimatu, bezpieczeństwa, infrastruktury cyfrowej i łączności międzynarodowej, niedawne środki podatkowe dodatkowo wzmocniły atrakcyjność tego kraju dla młodszych profesjonalistów, którzy są w stanie pracować zdalnie lub na elastycznych zasadach.

W ramach portugalskiego budżetu państwa na 2025 r. system podatku dochodowego od osób młodych został rozszerzony i uproszczony. System ma zastosowanie do dochodów z pracy i samozatrudnienia uzyskanych w czasie, gdy dana osoba jest rezydentem podatkowym w Portugalii i jest dostępny dla podatników do roku, w którym kończą 36 lat. Co ważne, kwalifikowalność nie zależy już od ukończenia formalnego cyklu studiów, co usuwa poprzednią barierę administracyjną i poszerza dostęp do programu.

System działa jako częściowe zwolnienie z podatku dochodowego od osób fizycznych dla celów IRS w Portugalii, a nie jako pełne zwolnienie z dochodu brutto. Ma on zastosowanie do dochodu z zatrudnienia (kategoria A) i samozatrudnienia lub działalności gospodarczej (kategoria B) w ciągu pierwszych dziesięciu kwalifikujących się lat uzyskiwania takiego dochodu podczas rezydencji podatkowej w Portugalii.

Zwolnienie jest stosowane stopniowo. Sto procent kwalifikującego się dochodu jest zwolnione w pierwszym roku, siedemdziesiąt pięć procent w drugim, trzecim i czwartym roku, pięćdziesiąt procent w piątym, szóstym i siódmym roku oraz dwadzieścia pięć procent w ósmym, dziewiątym i dziesiątym roku. Świadczenie podlega rocznemu limitowi równemu pięćdziesięciopięciokrotności portugalskiego wskaźnika wsparcia społecznego.

Wprowadzono również ramy przejściowe, aby zapewnić sprawiedliwość młodszym osobom już zatrudnionym. Podatnicy są umieszczani w odpowiednim roku zwolnienia na podstawie ich wcześniejszej historii dochodów, z wyłączeniem lat, w których byli sklasyfikowani jako osoby pozostające na utrzymaniu. Jeśli w danym roku nie uzyskano żadnego kwalifikującego się dochodu, zwolnienie zostaje wstrzymane i wznowione po ponownym rozpoczęciu generowania dochodu, aż do ukończenia dziesięciu kwalifikujących się lat lub osiągnięcia limitu wieku 36 lat.

Komentując te zmiany, Christina Hippisley, dyrektor generalny Portugalskiej Izby Handlowej w Wielkiej Brytanii, powiedziała:

"Praca zdalna zmieniła sposób, w jaki młodsi profesjonaliści, szczególnie ci z siedzibą w Londynie, myślą o tym, gdzie chcą mieszkać i pracować. Portugalia oferuje rzadkie połączenie stylu życia, łączności i korzyści podatkowych, a rozszerzenie systemu podatku dochodowego od osób młodych wzmacnia zaangażowanie kraju w przyciąganie międzynarodowych talentów".

Dla londyńskich profesjonalistów, którzy chcą lepiej zrozumieć, jak w praktyce może wyglądać relokacja do Portugalii, kolejne Moving to Portugal Show and Seminars odbędzie się w Londynie 26 marca 2026 roku. To bezpłatne wydarzenie skupia zaufanych specjalistów w dziedzinie nieruchomości, podatków, wiz i relokacji, oferując praktyczny wgląd i bezpośredni dostęp do profesjonalnych porad.

Rejestracja jest już otwarta, a wczesna rezerwacja jest zalecana za pośrednictwemhttps://MTP-London-2026.eventbrite.co.uk