Aceste numere au fost date ECO de către Ministerul Muncii. În mai puțin de două săptămâni, numărul total de oferte puse la dispoziție de companiile naționale a crescut de la 2.000 înregistrați inițial la actualul 20.000.

După cum a explicat deja biroul Ana Mendes Godinho, printre ofertele înregistrate, există o „diversitate uriașă de profesii dorite, principalele sectoare cu oferte de muncă plasate fiind tehnologia informației, transportul (șoferii), catering și ospitalitate, construcții sociale și civile”.

Sectoarele care au cea mai mare pondere în ofertele disponibile sunt, întâmplător, cele care au înregistrat o lipsă mai mare de resurse umane, însă sindicatele (atât UGT, cât și CGTP) au ajuns deja să avertizeze că este necesar să se garanteze că refugiații care sosesc în Portugalia vor avea locuri de muncă adecvate abilităţile lor, cu remuneraţia corespunzătoare şi demnă.

IEFP va oferi, de asemenea, cursuri în portugheză ca limbă gazdă pentru cetățenii ucraineni care sosesc în Portugalia”, iar guvernul a aprobat această joi, în Consiliul de Miniștri, un decret-lege care simplifică recunoașterea calificărilor profesionale ale acestor refugiați, care ar trebui facilitarea integrării profesionale. În plus, atribuirea automată a unui număr de taxe, asigurări sociale și de identificare a utilizatorilor acestor cetățeni a primit deja o „undă verde”.