强制性远程工作预计将于5月17日结束

作者 TPN/Lusa, in 新闻中心, COVID-19, 业务范围, 政治方面 · 06-05-2021 17:50:00 · 0 评论

从5月17日起,远程工作可能不再是葡萄牙整个大陆领土上的强制性规定。

据劳动立法专家称,从5月17日起,如果届时没有任何变化,在目前的灾难状态下,远程工作规则将不再有效,第79-A / 2020号法令的规则将变得有效,这一文凭在去年和今年年初适用,现在已经被政府延长到12月31日。

来自Antas da Cunha ECIJA的劳工律师Pedro da Quitéria Faria告诉Lusa,"从5月17日起,第79-A号法令将再次生效,因为直到现在它还没有被减损"。

来自PLMJ的劳工律师Nuno Ferreira Morgado也表示,如果政府决定在5月16日之前不维持在全国范围内强制远程工作的规范,"第79-A号法令的规则是有效的,它使强制远程工作取决于城市的风险等级"。

此外,律师补充说,只有在拥有50名或更多工人的公司,位于流行病学情况证明合理的地区,远程工作才是强制性的。

根据该文凭,在这些情况下,远程工作是强制性的,"无论雇佣关系如何,只要有关职能允许,工人有条件行使这些职能,不需要雇主和工人之间的书面协议"。

在高风险城市,如果雇主拒绝远程工作,他们必须证实这一决定,如果工人不同意,可以向工作条件管理局(ACT)上诉。

然而,该律师强调,在声明中需要谨慎一些,自2020年3月大流行开始以来,"立法解释已经被改变,因为从政治角度有沟通"。

"它们本身没有立法效力,但往往有实际效果",佩德罗-达-基特利亚-法里亚警告说。



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