"行政文摘》援引葡萄牙商业圆桌会议协会的一份声明指出:"尽管2023年至2024年期间葡萄牙工人的平均工资增加了1600欧元,但仍比欧盟的平均工资低38%,欧盟的平均工资为39800欧元。
数据显示,欧盟工人的平均收入比葡萄牙工人高出约 60%。统计数据显示,即使 2024 年葡萄牙的平均年薪增长 7%,也不足以达到欧洲的平均水平。
发布的报告显示,2024 年葡萄牙的全国平均工资比西班牙、斯洛文尼亚、爱沙尼亚、希腊、匈牙利、意大利、波兰和捷克共和国等竞争国家低约 6%,这些国家的平均薪酬为 26300 欧元,比葡萄牙高出 1500 欧元。
根据同一分析,葡萄牙与欧盟之间的薪酬差异可以用就业的社会结构等因素来解释,即近年来,平均薪酬较低的部门就业人数有所增加。
在葡萄牙,信息和通信技术(ICT)行业的薪资最高(4 万欧元以上),在 2020 年至 2024 年期间,该行业的就业人数增长了 42%。
值得注意的还有能源、环境和交通部门(平均年薪均为 33,000 欧元)以及工业部门(25,800 欧元)。







