The Portugal News (TPN): Que tipo de pessoas procuram os vossos serviços?

Wojciech "Wojtek" Blaszczak (WB): Trabalhamos com trabalhadores remotos de todo o mundo. Alguns com raízes portuguesas, outros sem. Muitos querem ficar com o seu atual empregador mas viver em Portugal permanente ou temporariamente.

TPN: Como é que as pessoas podem beneficiar de trabalhar em Portugal?

WB: Beneficiam de uma elevada qualidade de vida, de uma vida acessível e de um quadro comunitário estável, tudo isto mantendo o seu atual emprego. Para muitos, é o melhor de dois mundos. O que oferecemos é uma forma de tornar essa transição suave, legal e pessoalmente significativa - com conhecimentos locais em vez de um modelo único para todos.


TPN: Porque é que as pessoas vêm trabalhar para Portugal?

WB: Portugal tem muitas vantagens quando comparado internacionalmente. Pode não haver uma única estatística que o coloque no topo, mas se olharmos para a combinação de qualidade de vida, segurança, clima e infra-estruturas, é difícil de bater. O que muitas vezes falta é a flexibilidade das empresas e das instituições para facilitar o trabalho transfronteiriço. E é aí que a mudança é necessária. E nós somos uma das forças que estão a fazer com que isso aconteça.

TPN: Porque é que os vossos serviços são diferentes dos das outras empresas?

WB: O que nos torna diferentes é o facto de estarmos totalmente focados em Portugal. Não só a nível legal, mas também a nível cultural e operacional. A minha equipa e eu temos anos de experiência em RH, outsourcing e trabalho transfronteiriço. Já fizemos isto antes, mas agora estamos a fazê-lo com os nossos próprios valores.

Não estamos aqui para crescer por crescer, para vender ou para nos tornarmos o maior empregador. Trabalhamos com empresas e indivíduos que se preocupam com o impacto a longo prazo e não com aqueles que apenas querem abrir uma filial ou transferir as TI para Portugal para reduzir custos.

Acreditamos que vir para Portugal deve fazer sentido para todos os envolvidos: a pessoa, a empresa e o país.

TPN: Pode descrever a sua equipa?

WB: A nossa equipa tem muitos anos de experiência em imigração, estruturas financeiras e processos administrativos em Portugal. Temos um conhecimento profundo de como trabalhar com instituições como o Instituto dos Registos e Notariado (IRN) e compreendemos tanto os passos formais como as realidades informais. Não somos apenas conselheiros - estamos no terreno e sabemos com quem falar, onde ir e como fazer as coisas de forma eficiente.

Com sede na ilha do Pico, nos Açores, e uma forte presença na região Centro de Portugal, a PortuGer demonstra que o trabalho remoto não tem de se concentrar em Lisboa, no Porto ou no Algarve. A empresa apoia o desenvolvimento de regiões pouco representadas, ajudando as equipas internacionais a deslocalizarem-se de uma forma que também beneficia a economia local.