根据招聘顾问公司的年度调查 根据Expresso引用的瀚纳仕公司关于企业招聘意向的年度调查，绝大多数企业（61%）不会给员工加薪超过4.9%。 绝大多数人（61%）不会给予超过4.9%的加薪。另一方面。 另一方面，企业的招聘意愿和工人的换工作意愿之间的差距已经扩大。 愿意换工作之间的差距已经扩大，这可能会使公司难以招聘。 这可能会使企业难以招聘：只有70%的员工愿意更换工作，这是近年来四年来最低的数字。 近年来四年来的最低数字。

但不确定性不会阻碍招聘工作。"葡萄牙 公司希望继续以非常类似的方式加强其结构 据Hays葡萄牙分公司总经理Paula Baptista说。

该研究的结论是，82%的雇主希望在2023年招聘。 根据葡萄牙800名雇主和超过3100名来自不同行业的专业人士的观点，该研究得出结论，82%的雇主希望在2023年招聘。 3,100名来自不同行业的专业人士的观点。