dstgroup perustettiin 1940-luvulla pieneksi kiviaineksen louhintayhtiöksi, ja siitä on kasvanut yksi Portugalin suurimmista ja monipuolisimmista liiketoimintaryhmistä, jonka toiminta kattaa kuusi ydinaluetta: Suunnittelu ja rakentaminen, ympäristö, uusiutuva energia, televiestintä, kiinteistöt ja pääomasijoitukset. Suunnittelu ja rakentaminen on edelleen liiketoiminnan selkäranka, ja sen osuus on noin 80 prosenttia liikevaihdosta, joka vuonna 2024 ylitti 600 miljoonaa euroa. Perheomisteisen konsernin pääkonttori sijaitsee Bragassa, ja se työllistää noin 3 600 henkilöä, joista suurin osa työskentelee insinööritehtävissä.

Vuosikymmenten aikana konserni on kehittynyt perinteisistä rakennusmenetelmistä monipuoliseksi ja tulevaisuuteen suuntautuneeksi yritykseksi, joka kykenee toteuttamaan erittäin monimutkaisia hankkeita maailmanlaajuisesti. Sen suunnittelu- ja rakennushaaralla on ollut keskeinen rooli sekä kotimaisilla että kansainvälisillä markkinoilla, ja sen tuotevalikoima ulottuu asuinrakennuksista ja julkisista rakennuksista suuriin infrastruktuuri- ja historiallisiin kunnostustöihin. Merkittäviin hankkeisiin on kuulunut palkittuja rakennushankkeita Euroopassa ja merkittäviä terveydenhuollon laitoksia Afrikassa, mikä korostaa yrityksen kykyä toimia laajamittaisesti eri maantieteellisillä alueilla.

Yhtiön uusin ja kunnianhimoisin strateginen suuntaus on rakentamisen teollistaminen, prosessi, jossa sovelletaan tuotantoperiaatteita rakentamiseen, mikä mahdollistaa nopeamman, tehokkaamman ja kestävämmän projektitoimituksen. Tämä muutos ei ole pelkkä toiminnallinen parannus, vaan se heijastaa perustavanlaatuista muutosta siinä, miten rakennusalalla voidaan vastata asuntojen, julkisen infrastruktuurin ja kaupunkien elvyttämisen kasvavaan kysyntään ilmastotavoitteiden, kustannuspaineiden ja ammattitaitoisen työvoiman puutteen asettamissa rajoitteissa.

PRR:n R2UTechnologies | moduulijärjestelmän Mobilizing Agenda -ohjelman johtamisen kautta dstgroup johtaa sellaisen uuden rakentamiskonseptin kehittämistä, joka määrittelee uudelleen perinteiset rakennusprosessit. Tämä 48 tahoa yhdistävä aloite keskittyy modulaarisiin ja tehdasvalmisteisiin järjestelmiin, jotka on suunniteltu skaalautuviksi ja vientimahdollisuuksiksi. Täysimittainen 4 000 m²:n prototyyppi on jo kehitetty yhteistyössä kansainvälisesti tunnetun suunnitteluasiantuntemuksen kanssa, ja se osoittaa, mitä seuraavan sukupolven teollinen rakentaminen voi tarjota.

Keskeinen osa tätä visiota on Zethaus-tuotemerkin dstgroupin oma teollisuusrakentamisen alusta. Zethaus on suunniteltu sekä asuin- että liikehankkeiden toteuttamiseen, ja se soveltaa tehdaspohjaisia tuotantomenetelmiä luodakseen modulaarisia yksiköitä, jotka voidaan kuljettaa ja koota paikan päällä tarkasti ja nopeasti. Tämä lähestymistapa paitsi nopeuttaa toimitusaikoja myös vähentää materiaalihukkaa, parantaa laadunvalvontaa ja minimoi rakennustoiminnan ympäristövaikutukset. Suunnitelmissa on viedä 60-70 prosenttia tuotannosta ulkomaille, joten Zethausilla on keskeinen asema kasvun edistäjänä, joka sovittaa teolliset valmiudet yhteen maailmanlaajuisen markkinakysynnän kanssa.

Yrityksen keskittyminen teollistettuun rakentamiseen tukee myös sen laajempia ympäristösitoumuksia. Integroimalla uusiutuvan energian järjestelmiä, optimoimalla resurssien käyttöä ja hyödyntämällä vähähiilisiä materiaaleja dstgroup pyrkii edistämään suoraan Portugalin energiamurrosta koskevia tavoitteita. Sisäisesti tätä strategiaa täydennetään uusiutuvan energian hankkeilla, kuten aurinkosähköasennuksilla, jotka ovat jo vähentäneet vuotuisia hiilidioksidipäästöjä sadoilla tonneilla. Konserni investoi myös teollisuusyksikköön, jossa kierrätetään käytöstä poistettuja akkuja ja varastoidaan energiaa, mikä vahvistaa sen roolia kiertotaloudessa.

Kansainvälistyminen on edelleen toinen dstgroupin strategian kulmakivi. Sen jälkeen, kun yhtiö aloitti toimintansa ulkomailla Angolassa vuonna 2007, se on laajentunut noin kymmeneen maahan, vakiinnuttanut läsnäolonsa kypsillä Euroopan markkinoilla ja säilyttänyt jalansijansa Afrikassa. Kohdennettuaan monimutkaisia, korkean profiilin hankkeita kullakin markkina-alueella dstgroup on vahvistanut maailmanlaajuista mainettaan ja luonut samalla kokemusta ja kumppanuuksia, joita tarvitaan kansainväliseen kilpailuun.

Teollisten ja teknologisten tavoitteidensa ohella dstgroup toimii aktiivisesti kulttuurin, yhteiskunnan ja inhimillisen pääoman kehittämisessä. Vuosien varrella yhtiö on investoinut kulttuuriperintöä edistäviin aloitteisiin, kuten pitkäaikaiseen kirjallisuuspalkintoon sekä taiteen ja koulutuksen tukemiseen Portugalissa ja Angolassa. Tämä sitoutuminen ulottuu myös työpaikoille, joissa työntekijöiden hyvinvointia, ammatillista kehitystä ja lahjakkuuksien säilyttämistä pidetään keskeisinä tekijöinä konsernin pitkän aikavälin tuloksellisuuden kannalta. Top Employer Instituten myöntämä tunnustus kolmena peräkkäisenä vuotena osoittaa, että työntekijät ovat etusijalla.

Rakentamisen teollistaminen tarjoaa ratkaisuja joihinkin rakennusalan tämän hetken polttavimpiin haasteisiin: edullisuuteen, toimitusnopeuteen, ympäristönsuojeluun ja työvoiman rajoitteisiin. dstgroupille siirtyminen kohti modulaarisia ja tehdasvalmisteisia järjestelmiä ei ole väliaikainen sopeutuminen vaan sen liiketoimintamallin pitkän aikavälin muutos. Yhdistämällä vuosikymmenten insinööriosaamisen ja kehittyneet valmistusperiaatteet yritys luo rakentamiselle puitteet, jotka ovat skaalautuvia, vientikelpoisia ja sopivat 2000-luvun vaatimuksiin.

Kaupunkiväestön kasvaessa, asuntotarpeiden lisääntyessä ja ympäristömääräysten tiukentuessa teollinen rakentaminen siirtyy yhä enemmän marginaalista valtavirtaan. dstgroupin investointi tähän malliin asettaa sen tämän muutoksen eturintamaan, ja se asemoi konsernin johtavaksi rakennusalan toimijaksi Portugalissa mutta myös kilpailijaksi modulaaristen ja kestävien rakennusratkaisujen maailmanlaajuisilla markkinoilla.