Universidade portuguesa com novo reitor

Fonte universitária disse à Lusa que, após a reunião da Comissão Eleitoral da U.Porto, os candidatos foram anunciados por ordem de recepção. São eles: Salvatore Cuzzocrea, italiano e ex-reitor da Universidade de Messina (2018-2023), além de ex-presidente do Conselho Italiano de Reitores (2023); Lasisi Salami Lawal, nigeriano que atualmente atua como professor e pesquisador na Universidade Federal de Tecnologia de Minna, em Botsuana; Altamiro Costa Pereira, atual diretor da Faculdade de Medicina da U.Porto; Pedro Nuno Teixeira, que foi Secretário de Estado do Ensino Superior (2022 a 2024), vice-reitor da Universidade do Porto e diretor do Centro de Investigação sobre Política de Ensino Superior; e Luís Antunes, diretor do Centro de Excelência em Cibersegurança e Privacidade da Universidade do Porto

Em sua carta de candidatura, Salvatore Cuzzocrea afirma que tomou a decisão “após meses de reflexão” e após o final de seu mandato como reitor da Universidade de Messina e como presidente da Conferência de Reitores Universitários Italianos.

Salvatore defende o fortalecimento do papel da U.Porto como uma “universidade de pesquisa” para se tornar “cada vez mais um centro internacional de conhecimento”, exigindo uma “boa gestão de recursos” e um “ambiente de trabalho positivo”.

A candidata Lasisi Salami Lawal defende “excelência acadêmica e sucesso estudantil” na U.Porto, “pesquisa, inovação e transferência de conhecimento”, “internacionalização e parcerias”, “engajamento social”, “sustentabilidade institucional, governança e transformação digital”.

Ele propõe um programa de excelência em ensino com “desenvolvimento de pessoal, observação por pares e apoio à aprendizagem combinada”, enquanto, para estudantes, propõe uma “estratégia abrangente de retenção” com tutoria direcionada, “bolsas de estudo expandidas”, “serviços de saúde mental” e uma auditoria de acessibilidade.

Outra prioridade para o candidato nigeriano é a aprendizagem ao longo da vida, incluindo “educação continuada escalável para profissionais e ex-alunos” e “cursos de curta duração elaborados em colaboração com a indústria”.

O candidato Altamiro da Costa Pereira concorre ao cargo de reitor da U.Porto pela terceira vez, após suas campanhas em 2002 e 2022, e afirma que se candidata novamente porque acredita que “possui a experiência necessária acumulada ao longo de décadas de serviço acadêmico”.

Seu plano de ação enfatiza o desenvolvimento de recursos humanos. Ele defende a progressão na carreira e a “renovação e rejuvenescimento da equipe por meio do recrutamento de funcionários em tempo integral

Para Altamiro, o próximo reitor deve promover “simplificação administrativa e flexibilidade organizacional”, reduzir a carga burocrática, conceder maior autonomia às unidades organizacionais na gestão de recursos humanos, financeiros e acadêmicos e deve “planejar e preparar um novo campus universitário na Área Metropolitana do Porto, capaz de atender às demandas de expansão científica, tecnológica e pedagógica nas próximas décadas”.

O candidato Luís Antunes diz que o atual modelo de gestão da U.Porto “terminou” porque opera como uma confederação de 15 unidades organizacionais isoladas, com duplicação administrativa e fragmentação de recursos.

Propõe “quatro pilares” para criar uma “nova Universidade do Porto”, composta por quatro clusters, com cada unidade mantendo sua identidade e autonomia administrativa e financeira, enquanto o gabinete do reitor definiria as prioridades de financiamento e alocação de recursos.

Estabeleceu o “Cluster de Engenharia, Ciência e Tecnologia”, composto pelas Faculdades de Engenharia e Ciências, e o “Grupo de Ciências da Saúde e da Vida”, composto pelas faculdades de Medicina, Farmácia, Odontologia, Ciências da Nutrição e Alimentação, do Desporto, do Instituto de Ciências Biomédicas Abel Salazar e da Escola de Enfermagem do Porto. Em seguida, vem o “Grupo de Arquitetura e Artes”, composto pelas faculdades de Belas Artes e Arquitetura, e o “Grupo de Ciências Humanas e Sociais”, composto pelas faculdades de Artes, Psicologia e Ciências da Educação,

O candidato Pedro Nuno Teixeira defende uma “governança compartilhada” para a U.Porto, capaz de envolver “membros da comunidade acadêmica, professores, pesquisadores, estudantes e pessoal técnico e operacional”, através da consulta e coordenação entre os vários níveis institucionais.

O ex-secretário de Estado argumenta que o futuro não está na “centralização e padronização das estruturas”, mas sim em “respostas personalizadas” com “apoio adaptado às necessidades específicas” de cada faculdade.

“A U.Porto deve promover uma governança compartilhada na qual a Reitoria atue como uma força mobilizadora e coordenadora de toda a Universidade através de mecanismos claros de consulta, debate e monitoramento de processos estratégicos, científicos, pedagógicos e financeiros, ao mesmo tempo em que valoriza modelos horizontais que reconhecem a diversidade de escalas, práticas e conhecimentos existentes nas várias unidades organizacionais”, diz seu manifesto eleitoral.

Depois de a Comissão Eleitoral da U.Porto ter recebido 14 candidaturas para o cargo de reitor — três de Portugal e 11 do exterior — e após a análise de cada uma pela Comissão, os cinco candidatos definitivamente admitidos foram anunciados hoje.

As audições públicas terão lugar nos dias 23 e 24 de abril no Salão Nobre da Reitoria da U.Porto, com cada candidato a ser ouvido individualmente.

Os membros do Conselho Geral se reunirão na Câmara do Conselho da Reitoria da U.Porto às 16h30 do dia 24 de abril para eleger o reitor que sucederá Antônio Sousa Pereira.