Kiedy kupiłem The Portugal News w 2020 r., zatrudnionych było 10 pracowników, w tym 8 kobiet i 2 mężczyzn, więc była to głównie kobieca siła robocza. W 2026 r. liczba pracowników wzrosła do 40 i choć stosunek ten spadł, to nadal przeważają w niej kobiety, z podziałem mniej więcej 2/3 kobiet do 1/3 mężczyzn.

Portugal News tak naprawdę nie "widzi" płci w odniesieniu do miejsca pracy lub zadań zawodowych, chociaż interesujące jest "zobaczyć", że nasz dział IT to sami mężczyźni, nasi księgowi to same kobiety, a nasi kierowcy dostawczy to sami mężczyźni.

Zarządzając pracownikami, nie rozróżniam płci. Każdy, niezależnie od płci, jest zarządzany tak samo, z takimi samymi możliwościami rozwoju w firmie w oparciu o talent i doświadczenie. Równość między płciami bez uprzedzeń przychodzi naturalnie i wierzę, że prowadzi to do zadowolenia pracowników.

Portugal News ma politykę pracowniczą polegającą na dawaniu pół dnia wolnego na dobre. Oznacza to, że jeśli jakikolwiek pracownik, niezależnie od płci, chce zostać wolontariuszem w przedsięwzięciu charytatywnym, firma zapłaci za jego pół dnia wolnego. Co ciekawe, z możliwości tej korzystają głównie kobiety.

Ponadto, The Portugal News daje wolne piątkowe popołudnia, więc tak długo, jak praca jest wykonywana, pracownicy mogą wyjść wcześniej. Większość pracowników korzysta z tej inicjatywy, ale jest mała grupa kobiet, które rzadko to robią!

Ogólnie rzecz biorąc, mówi się, że kobieca energia jest bardziej kreatywna, intuicyjna i opiekuńcza, podczas gdy męska energia jest bardziej praktyczna, bezpośrednia i zorientowana na działanie. Wszyscy ludzie mają obie te cechy, a równowaga powinna być celem, niezależnie od płci.

Kreatywna strona wyraźnie przejawia się w naszych dziennikarzach, w naszej polityce redakcyjnej pozytywnych wiadomości oraz w kreatywnym designie naszego działu produkcji. Powiedziałbym również, że pielęgnowanie kobiecej strony przejawia się w sprzedaży, określaniu potrzeb klientów, a następnie tworzeniu planów marketingowych, aby je zaspokoić.

Tak więc, podczas gdy w The Portugal News z pewnością panuje równość płci w miejscu pracy, niektórzy mogą nawet powiedzieć, że kobiety są stronnicze, polityka "niewidzenia" płci wyraźnie działa i będzie kontynuowana.